Stellenbeschrieb

Sie möchten Ihre Expertise im Bereich der Software Entwicklung gezielt in einer neuen beruflichen Herausforderung unter Beweis stellen, um Ihr Potential voll ausschöpfen zu können? Dann machen Sie den nächsten Schritt mit uns! Die bruederlinpartner-Gruppe bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte im Bereich Digital Engineering mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern schweizweit!

Im Auftrag eines renommierten Unternehmen in Zürich suchen wir dich als Senior Java Architekt

Ihre Aufgaben

  • Konzeption von Anwendungsarchitekturen für die Neugestaltung des gesetzlichen Rentenzahlverfahrens in einem crossfunktionalen Team
  • Integration neuer Anwendungen in die IT-Systemlandschaft unter Berücksichtigung von Qualitätskriterien wie Wartbarkeit, Betreibbarkeit, Performanz und Testbarkeit
  • Technologieevaluierung und Entwicklung von Prototypen zusammen mit dem Entwicklungsteam
  • Erstellen von Entscheidungsvorlagen für die Programmleitung
  • Dokumentation von Architektursichten und -Entscheidungen
  • Beratung und Unterstützung des Entwicklungsteams u.a. durch Vorgabe von Komponentenstrukturen, Schnittstellen und Code-Patterns
  • Durchführung von Architektur- und Source-Code-Reviews
  • Mitarbeit in Softwareentwicklungsprojekten in der Rolle des Software- und Systemarchitekten

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik
  • Mehrjährige einschlägige Erfahrung in der Konzeption und Realisierung von Anwendungsarchitekturen im Enterprise Bereich unter Nutzung etablierter Standards (spring, spring batch, spring web mvc, hibernate, junit, etc.)
  • Kenntnisse in agilen Software-Entwicklungsprozessen (insb. SCRUM).
  • Fundierte Kenntnisse moderner Softwareentwicklungsmethoden: OO Design Patterns, Serviceorientierung mit Micro Services und Self-Contained Systems
  • Kenntnisse in Domain Driven Design und hexagonaler Architektur wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse der Modellierungssprache UML sowie gängiger UML-Modellierungswerkzeuge (z.B. MagicDraw)
  • Sicherer Umgang mit einer integrierten Entwicklungsumgebung für Java (IntelliJ oder Eclipse) und modernen Werkzeugen für Versionskontrolle (git), Buildmanagement (maven) und Continuous Integration (Jenkins, Nexus, SonarQube)
  • Erfahrung in Container-Infrastrukturen (Podman, Docker, Kubernetes)
  • Know-how in dokumentenorientierten und relationalen Datenbanken
  • Deutsch fliessend sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Dies ist genau das, was Sie als neue Herausforderung suchen? Bitte kontaktieren Sie uns – wir würden Sie gerne kennen lernen und Ihnen dabei mehr über Ihren nächsten Traum-Job erzählen! Wenn Sie weitere Fragen zur Stellenausschreibung haben, dann melden Sie sich direkt bei Herr René Klotz unter der Nummer: +41 41 520 05 71 oder E-Mail: r.klotz@bruederlinpartner.com

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüssen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter und Identität.

(Ref: MA1568126573-16)

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Über java-entwickler-jobs.ch

Mit der Business Unit: Digital Engineering ist die bruederlinpartner-Gruppe schweizweit einer der führenden Personaldienstleister für die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften im der digitalen Transformation. Das Unternehmen verfügt über ein umfassendes Netzwerk an Kontakten zu Unternehmen unterschiedlicher Branchen, von kleinen und mittelständischen Betrieben bis hin zu grossen Global Playern.

Ihre Vorteile

Kosten- & Zeitersparnis
Sie senden uns einmalig Ihren Lebenslauf zu − am besten in elektronischer Form − und vervielfachen mit unserer Hilfe Ihre Jobchancen.

Passgenauigkeit
Unsere erfahrenen Personalberater unterbreiten Ihnen auf Sie persönlich zugeschnittene Jobvorschläge.

Schnelligkeit
Wir verkürzen Ihren Bewerbungsprozess, indem wir Sie direkt den zuständigen Personalentscheidern vorstellen.

Exklusivität
Durch uns haben Sie auch Zugriff auf unveröffentlichte Stellenangebote, die nur exklusiv über bruederlinpartner besetzt werden.

Diskretion
Erst wenn Sie sich nach Absprache mit uns für einen Jobvorschlag entscheiden, werden wir Ihre Bewerbung dem Unternehmen vorlegen.

Coaching
Vor und nach den Vorstellungsgesprächen geben unsere Personalberater Ihnen wertvolle Tipps und Feedback.